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              公務(wù)員面試指導(dǎo):把握結(jié)構(gòu)化面試新特點(diǎn)(2)

              來(lái)源:考德上公培公考研究中心時(shí)間:2013-04-27 09:14考德上公培V

              【優(yōu)化策略】

              一方面,要多鍛煉自己的表達(dá)能力,可以在平時(shí)找自己的同學(xué)朋友進(jìn)行相關(guān)問(wèn)題的討論和辯論,從”沉默的羔羊“轉(zhuǎn)為”牙尖嘴利“的辯手。另一方面,尤其要注意給自己減壓,把無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試的考場(chǎng),當(dāng)成是自己平時(shí)與同學(xué)朋友的討論,以輕松的心態(tài)去迎接挑戰(zhàn)。

               

              八、定位不準(zhǔn)

              在無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試中,考生應(yīng)當(dāng)能夠把握和扮演好自己的角色。這種角色不是題目本身賦予你的,而是你在面試過(guò)程中所處位置和所起作用的一種具體反映。比如,有的考生像虎一樣有威信和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠主導(dǎo)面試全局;有的考生如羊一般和諧,偶爾協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)的關(guān)系和氛圍;有的如狼一樣具有進(jìn)攻意識(shí),觀點(diǎn)明確、言辭犀利、論證有力;有的如絢麗的蝴蝶,話雖不多卻句句精彩,引人注目。

              【優(yōu)化策略】

              在考前就對(duì)自己的能力和性格進(jìn)行全面的剖析,找到自己在面試中具體要扮演的角色,并設(shè)想自己處于各種角色應(yīng)該怎么做,然后在面試時(shí),把事先演練的角色定位與現(xiàn)場(chǎng)情況結(jié)合起來(lái):假如這個(gè)題目正是自己很拿手的,那就不妨做一個(gè)觀點(diǎn)的倡導(dǎo)者,成為領(lǐng)導(dǎo)者;假如這個(gè)題目自己不熟悉,那就不妨做一個(gè)過(guò)程的組織者,做好記錄、記好時(shí)間,當(dāng)一個(gè)組織者、總結(jié)者。

               

              九、無(wú)效發(fā)言

              考生存在這樣的誤區(qū),認(rèn)為在面試中說(shuō)的越多越好,其實(shí)這是一個(gè)嚴(yán)重的誤解。因?yàn)槊嬖,特別是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試,它不僅注重發(fā)言的數(shù)量,更注重發(fā)言的質(zhì)量和有效性。

              在無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試中有一個(gè)重要的概念——有效發(fā)言。有效發(fā)言是指能夠起到在形式上合理推動(dòng)面試的整體進(jìn)程直至達(dá)成一致的意見(jiàn)或完成規(guī)定的任務(wù),在內(nèi)容上準(zhǔn)確解析題中核心問(wèn)題或者緊密聯(lián)系面試過(guò)程中主要矛盾而起重要作用的發(fā)言。有效發(fā)言的次數(shù)和質(zhì)量是構(gòu)成考生面試過(guò)程中最”有用“的部分,同時(shí)也是評(píng)價(jià)考生表現(xiàn)的基本依據(jù)。

              【優(yōu)化策略】

              面試中不是說(shuō)得越多越好,而是要盡力爭(zhēng)取更多次數(shù)的有效發(fā)言。一句切合題意、直擊要害、解決問(wèn)題的”真言“抵得上一萬(wàn)句空洞無(wú)謂、不著邊際、東拉西扯的”無(wú)用話“。一是平時(shí)練習(xí)自己的歸納概括能力,一句話能說(shuō)清楚的,千萬(wàn)別分成三句說(shuō);二是要注意給其他人發(fā)言的機(jī)會(huì),不要成為壓制別人話語(yǔ)權(quán)的”暴君“。

               

              十、傲慢無(wú)禮

              無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論不是低水平的吵架,它是頭腦風(fēng)暴,是思想、智慧的碰撞,是百家爭(zhēng)鳴、求同存異的”盛況“,因此面試考查的不僅僅是考生的口才、思維,考官在乎的也不僅僅是誰(shuí)的觀點(diǎn)占據(jù)主導(dǎo)地位,他們同樣會(huì)關(guān)注考生舉手投足之間體現(xiàn)出的綜合素質(zhì)和涵養(yǎng)風(fēng)度。強(qiáng)勢(shì)、生硬、霸道甚至是無(wú)禮的言辭在無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論中是絕對(duì)忌諱的,很容易招致考官和其他組員的反感,最后只會(huì)被其他人孤立,被考官排除在備選人之外。

              【優(yōu)化策略】

              第一,要擺正自己的身份,平等地與其他考生相處,不能擺出一副”唯我獨(dú)尊“的態(tài)度,要知道,決定選拔的考官正在旁邊看好戲呢。第二,要學(xué)會(huì)尊重對(duì)手,海納百川,即使不同意對(duì)方的觀點(diǎn),也一定要尊重對(duì)方的發(fā)言,為了大局甚至還要學(xué)會(huì)適度讓步,這才是大將風(fēng)度。第三,要學(xué)習(xí)一些委婉表明自己觀點(diǎn)的措辭和語(yǔ)言,讓自己的鋒芒收斂一些。

              (責(zé)任編輯:admin)

              課程名稱 主講師資 課時(shí) 試聽(tīng) 報(bào)名
              公務(wù)員封閉班 田亞?wèn)|等 7天8晚 —— 報(bào)名
              公務(wù)員成公密訓(xùn)營(yíng) 牛師團(tuán) 15天15晚 —— 報(bào)名
              一級(jí)建造師 牛師團(tuán) —— 報(bào)名
              二級(jí)建造師 牛師團(tuán) —— 報(bào)名
              會(huì)計(jì)證 牛師團(tuán) —— 報(bào)名
              初級(jí)會(huì)計(jì)師 牛師團(tuán) —— 報(bào)名
              證券從業(yè)資格 牛師團(tuán) —— 報(bào)名
              臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師 牛師團(tuán) —— 報(bào)名
              臨床助理醫(yī)師 牛師團(tuán) —— 報(bào)名
              執(zhí)業(yè)護(hù)士資格 牛師團(tuán) —— 報(bào)名

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