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報(bào)名時(shí)間：11月4日8:00-11月6日18:00。 報(bào)名方式：采取電子郵箱報(bào)名的形式。 為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，不斷優(yōu)化我縣公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高服務(wù)基層、服務(wù)群眾的能力和水平，根據(jù)《公務(wù)員法》等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究決定，我縣10家單位公開選調(diào)公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員，下同)13名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下： 一、選調(diào)對象資格條件 公開選調(diào)對象為全市各級黨政機(jī)關(guān)和省部屬駐溫機(jī)關(guān)單位已登記并在編在崗的公務(wù)員(參公人員);在溫州地區(qū)以外工作的在編在崗公務(wù)員中，在公告發(fā)布之日前本人戶籍(或原戶籍)在永或者配偶(或父母)在永工作生活的，符合報(bào)名資格條件的也可報(bào)考。 (一)資格條件 1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績突出，群眾公認(rèn); 2.除選調(diào)職位有特殊要求外，年齡在35周歲以下(1984年12月以后出生); 3.錄用為公務(wù)員(或參照公務(wù)員法管理單位工作人員登記)滿3年(含試用期)，其中：新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的，報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)以外的職位，需在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)服務(wù)滿5年(含試用期)。近三年年度考核均為稱職及以上等次(含試用期不定等次); 4.具有國家承認(rèn)的大學(xué)本科以上學(xué)歷; 5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì); 6.永嘉縣公務(wù)員(參公人員)需滿足《積分管理辦法》; 7.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件; 8.符合選調(diào)職位的其他資格條件。選調(diào)職位計(jì)劃表中部分職位對學(xué)歷、年齡、工作年限等有特殊要求的，按職位計(jì)劃執(zhí)行。專業(yè)要求參照《2020年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)目錄》執(zhí)行。計(jì)算工作經(jīng)歷、服務(wù)期、任職期、年齡等年限的截止時(shí)間為2020年12月。 (二)具有下列情況之一的，不得參加公開選調(diào)： 1.因犯罪受過刑事處罰的; 2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的; 3.被開除公職的; 4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的; 5.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論或正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的; 6.受到誡勉、組織處理或處分等影響期未滿的或者期滿影響使用的; 7.按照有關(guān)政策規(guī)定，到定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任(調(diào)出)有其他限制性要求的; 8.本市加快發(fā)展地區(qū)人員尚不滿足調(diào)離積分制管理辦法的; 9.任職試用期內(nèi)或試用期考核不合格的; 10.任職后即形成回避關(guān)系的; 11.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。 二、公開選調(diào)程序 (一)職位計(jì)劃查詢 報(bào)考人員可通過永嘉黨建網(wǎng)《2020年永嘉縣公開選調(diào)公務(wù)員職位表》(以下簡稱《職位表》)查詢各選調(diào)職位及其具體資格條件。如需咨詢選調(diào)職位的有關(guān)事項(xiàng)，可按《職位表》公布的電話與選調(diào)單位聯(lián)系。接受咨詢時(shí)間為工作日上午9:00—12:00，下午14:00—17:00。 (二)報(bào)名審核 1.報(bào)名時(shí)間：11月4日8:00-11月6日18:00。 2.報(bào)名方式：采取電子郵箱報(bào)名的形式。報(bào)考人員填寫《2020年永嘉縣公開選調(diào)公務(wù)員報(bào)名推薦表》(附件3，以下簡稱《報(bào)名表》)，報(bào)所在單位(主管單位)、縣(市、區(qū))委組織部門審核蓋章。審核后將《報(bào)名表》、本人有效期內(nèi)身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、戶口簿、近三年年度考核表以及報(bào)考職位所需的其他證件(證明)電子掃描件壓縮發(fā)送至《職位表》中各選調(diào)單位指定郵箱，壓縮文件須命名為“選調(diào)職位+姓名”。其中永嘉縣公務(wù)員(參公人員)需同時(shí)提交《永嘉縣公務(wù)員轉(zhuǎn)任積分審核表》(附件4); 報(bào)考人員應(yīng)確�！秷�(bào)名表》中信息真實(shí)有效，無法提供原件掃描件的材料需經(jīng)所在單位審核后加蓋公章并標(biāo)注“與原件一致”字樣。同時(shí)選報(bào)市級機(jī)關(guān)公開選調(diào)職位的，須在《報(bào)名表》備注欄中注明“同時(shí)選報(bào)市級機(jī)關(guān)公開選調(diào)職位”。未在報(bào)名期限內(nèi)提交上述材料的，選調(diào)單位不予審核。 3.資格審核。選調(diào)單位安排2名工作人員對考生進(jìn)行資格審核。報(bào)考者對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試和轉(zhuǎn)任資格。每個(gè)人只能選報(bào)一個(gè)職位，每個(gè)選調(diào)職位的報(bào)名人數(shù)不足招考計(jì)劃數(shù)3倍的，將酌情核減或取消該職位招考計(jì)劃，選調(diào)計(jì)劃被取消的有關(guān)報(bào)考人員可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他職位。 (三)下載打印準(zhǔn)考證 時(shí)間：11月13日9:00起，經(jīng)審核符合公開選調(diào)對象資格條件的人員登錄本人發(fā)送報(bào)名材料郵箱，自行下載并打印筆試準(zhǔn)考證。 三、考試 考試分為筆試和面試。按照筆試成績占40%、面試成績占60%確定總成績，折合總分為100分。 (一)筆試 筆試由市委組織部統(tǒng)一組織命題。采用閉卷方式，主要測試政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。 1.時(shí)間和科目。 11月15日上午9:00—12:00 綜合應(yīng)用能力測試(一) 2.考試地點(diǎn)。 具體見筆試準(zhǔn)考證，報(bào)名人員需持本人有效期內(nèi)身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。同時(shí)報(bào)考市級機(jī)關(guān)公開選調(diào)職位和我縣機(jī)關(guān)公開選調(diào)職位的考生，在市級機(jī)關(guān)公開選調(diào)筆試考點(diǎn)參加筆試。 3.筆試成績計(jì)算。 公開選調(diào)對公務(wù)員年度考核結(jié)果為優(yōu)秀等次的報(bào)名人員實(shí)行筆試加分制度。近三年(即2017—2019年)公務(wù)員年度考核獲優(yōu)秀等次的，每獲一個(gè)優(yōu)秀等次加1分。符合筆試加分的報(bào)名人員，須在報(bào)送資格初審相關(guān)材料同時(shí)提交加分證明材料(包括公務(wù)員年度考核表原件或經(jīng)單位蓋章確認(rèn)的復(fù)印件)，逾期未提交的，不享受加分。加分材料經(jīng)審核無誤后，由選調(diào)單位及時(shí)向社會公示，公示無異議的，計(jì)入選調(diào)筆試成績。 公開選調(diào)筆試成績的計(jì)算：筆試成績=綜合應(yīng)用能力測試(一)科目成績+加分值。 4.同時(shí)報(bào)考市級機(jī)關(guān)公開選調(diào)和我縣公開選調(diào)職位的考生，綜合應(yīng)用能力測試(一)科目成績市縣通用。 5.分?jǐn)?shù)線確定。 筆試閱卷完成后，由縣委組織部研究確定最低合格分?jǐn)?shù)線，入圍面試人員名單由縣委組織部在永嘉黨建網(wǎng)公示。 (二)面試 1.面試人選確定�？h委組織部根據(jù)各職位報(bào)考人員的筆試成績，在合格分?jǐn)?shù)線以上由高到低的順序按1∶3比例確定面試人選。同時(shí)報(bào)考市級機(jī)關(guān)公開選調(diào)職位和我縣公開選調(diào)職位的考生，如果均入圍面試的，則只參加市級機(jī)關(guān)公開選調(diào)職位的面試，我縣職位的面試人選依次遞補(bǔ)。 2.資格復(fù)審。面試前選調(diào)單位須對面試人選進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審的具體時(shí)間和地點(diǎn)由選調(diào)單位通知考生。考生在資格復(fù)審時(shí)應(yīng)提供包括本人身份證、《報(bào)名推薦表》、學(xué)歷學(xué)位證書、加分材料等所有報(bào)考材料的原件或經(jīng)單位審核確認(rèn)的復(fù)印件。 資格復(fù)審不合格者，取消面試資格，根據(jù)成績排名依次遞補(bǔ)。資格審核貫穿本次選調(diào)工作全過程。報(bào)考人員提交的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，凡提供虛假信息和材料，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)即取消選調(diào)資格。 4.面試組織。面試由縣委組織部統(tǒng)一組織，主要測試履行選調(diào)職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。面試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。 四、考察和體檢 面試結(jié)束后，按總成績從高分到低分的順序，按1:1比例確定體檢和考察人選。若遇比例內(nèi)最后一名成績同分，筆試成績高的優(yōu)先，筆試成績再相等的，綜合應(yīng)用能力測試(一)科目成績高的優(yōu)先。 各選調(diào)單位派出2名以上人員組成考察組，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與選調(diào)職位的適合程度進(jìn)行全面考察�？疾鞂ο笏跈C(jī)關(guān)(單位)應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作，客觀真實(shí)地反映考察對象的實(shí)際情況。 考察工作結(jié)束后，選調(diào)單位可根據(jù)需要組織考察對象進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 五、公示、辦理相關(guān)手續(xù) 體檢、考察結(jié)束后，將擬選調(diào)人員在永嘉黨建網(wǎng)和人選現(xiàn)工作單位公示5個(gè)工作日。公示期滿后，對沒有問題或反映問題不影響任用的，提交縣委組織部部務(wù)會議研究，按照有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消選調(diào)資格。 六、其他事項(xiàng) 1.在考察、體檢、公示等階段因考生主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)人選空缺的，由選調(diào)單位商縣委組織部研究決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)。 2.本公告未盡事宜，由中共永嘉縣委組織部負(fù)責(zé)解釋。公開選調(diào)過程中有關(guān)事項(xiàng)，請關(guān)注永嘉黨建網(wǎng)“通知公告”專欄。 咨詢電話：0577-67232310 附件: 附件1：2020年永嘉縣公開選調(diào)公務(wù)員計(jì)劃表.xls 附件1：2020年永嘉縣公開選調(diào)公務(wù)員計(jì)劃表.xls 附件3：2020年永嘉縣公開選調(diào)公務(wù)員報(bào)名推薦表.doc 附件4：永嘉縣公務(wù)員轉(zhuǎn)任積分審核表.doc
中共永嘉縣委組織部
2020年11月3日
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