面試資格審查不合格的,取消面試資格。出現(xiàn)未能通過資格審查或自愿放棄面試資格的情形時(shí),在同職位報(bào)考人員中按照筆試合格總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)人選,遞補(bǔ)人選的資格審查要求同上。 招考職位筆試合格人數(shù)達(dá)不到規(guī)定的面試比例的,組織實(shí)有筆試合格人員進(jìn)行面試。招考職位沒有筆試合格人員的,取消該職位的招錄計(jì)劃。 3. 面試。面試于9月20日(星期六)舉行。面試由各市黨委組織部組織實(shí)施。面試人員名單和面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)由各市黨委組織部以公告形式通知,并在廣西選調(diào)生網(wǎng)和各市規(guī)定的網(wǎng)站發(fā)布。面試公告發(fā)布后,如有報(bào)考人員自愿放棄面試資格的,不再遞補(bǔ)面試人員,按實(shí)有人員進(jìn)行面試。 面試前,各市黨委組織部要通知面試人員提供前述報(bào)名材料原件通過現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證方式進(jìn)行面試資格復(fù)審。面試資格復(fù)審在面試前1天或面試當(dāng)天進(jìn)行。 面試成績滿分為100分,60分為合格。報(bào)考計(jì)劃錄用人數(shù)與實(shí)際參加面試人數(shù)比例在1:1以下(含1:1)職位的人員,其面試成績要達(dá)到當(dāng)天所在考官組參加面試所有人員平均分以上(含平均分),方為合格。面試成績合格人員方能列為考察人選。 面試組織實(shí)施機(jī)關(guān)應(yīng)在面試結(jié)束當(dāng)天公布面試成績。 (四)考察與體檢 各市、縣(市、區(qū))黨委組織部根據(jù)職位計(jì)劃錄用人數(shù)與考察、體檢人選1:1的比例,按照筆試總成績(含少數(shù)民族加分)與面試合格成績之和(以下簡稱綜合成績)從高分到低分的順序確定人選。綜合成績相同時(shí),以面試成績高的確定為人選;綜合成績、面試成績都相同時(shí),以科目一成績高的確定為人選。烈士和因公犧牲人民警察子女在綜合成績相同時(shí)優(yōu)先確定為考察、體檢人選。 考察工作由縣(市、區(qū))黨委組織部組織實(shí)施。主要考察思想政治素質(zhì)、工作能力、工作實(shí)績、廉潔自律和群眾公認(rèn)度等情況?疾鞎r(shí),須對(duì)考察人選的報(bào)考資格證明材料進(jìn)行復(fù)核。 體檢工作由市組織人事部門組織實(shí)施。體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,在市級(jí)以上公務(wù)員主管部門指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。 對(duì)《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中的心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)安排當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)安排當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。實(shí)施機(jī)關(guān)應(yīng)對(duì)復(fù)檢項(xiàng)目嚴(yán)格保密。原則上,非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的項(xiàng)目,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。 如有因考察、體檢不合格或報(bào)考人員本人放棄等情形出現(xiàn)缺額的,可從報(bào)考同一職位的面試合格人選中按照綜合成績從高分到低分順序進(jìn)行遞補(bǔ)。沒有遞補(bǔ)人選的,取消該職位招錄計(jì)劃。 (五)公示與錄用 經(jīng)考試、考察、體檢合格的擬錄用人員,由各市黨委組織部統(tǒng)一在各市規(guī)定的網(wǎng)站上進(jìn)行公示。公示的內(nèi)容包括擬錄用人員姓名、性別、民族、準(zhǔn)考證號(hào)、所在工作單位、筆試成績、少數(shù)民族加分、面試成績、綜合成績及監(jiān)督電話等。公示期為7天。公示期滿沒有異議或者反映問題經(jīng)核實(shí)不影響錄用的,按規(guī)定辦理錄用審批手續(xù)。 擬錄用人員名單公示后,出現(xiàn)空缺的職位不再進(jìn)行遞補(bǔ)。 新錄用公務(wù)員試用期為1年。試用期滿考核合格的,根據(jù)履職情況、德才表現(xiàn),任命為科員或辦事員職務(wù);考核不合格的,取消錄用。 四、優(yōu)惠政策 對(duì)少數(shù)民族報(bào)考人員給予照顧加分,分值為3分。照顧加分計(jì)入筆試總成績。 根據(jù)《烈士褒揚(yáng)條例》(國務(wù)院令第601號(hào))規(guī)定,烈士和因公犧牲的人民警察的子女符合公務(wù)員考錄條件的,在同等條件下優(yōu)先錄用為公務(wù)員。 五、不誠信報(bào)考行為處罰 考生在報(bào)考過程中有不誠信報(bào)考行為的,將按照《廣西壯族自治區(qū)2014年度考試錄用公務(wù)員公告》的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。 六、紀(jì)律與監(jiān)督 考錄工作人員和報(bào)考人員要嚴(yán)格遵守有關(guān)法律和紀(jì)律要求。考錄工作人員凡與報(bào)考人員有《公務(wù)員回避規(guī)定(試行)》(中組發(fā)〔2011〕31號(hào))第五條所列情形的,應(yīng)實(shí)行公務(wù)回避。對(duì)違反考錄紀(jì)律的報(bào)考人員,嚴(yán)格按照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部〔2009〕126號(hào))進(jìn)行處理。情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣的,給予5年內(nèi)或終身不得報(bào)考公務(wù)員處理。 特別提示:本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不提供任何形式的輔導(dǎo)資料,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。如社會(huì)上出現(xiàn)以公務(wù)員考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行考試輔導(dǎo)資料等,均與本次考試主辦方無關(guān)。請(qǐng)廣大考生提高警惕,以防上當(dāng)受騙。 報(bào)名及資格審查咨詢電話:詳見附件1 報(bào)考政策咨詢電話: 南寧市委組織部 0771—2619001 柳州市委組織部 0772—2660210 桂林市委組織部 0773—2825516 梧州市委組織部 0774—6021842 北海市委組織部 0779—3186288 防城港市委組織部 0770—2823766 欽州市委組織部 0777—3688126 貴港市委組織部 0775—4563926 玉林市委組織部 0775—2815978 百色市委組織部 0776—2836186 賀州市委組織部 0774—5129022 河池市委組織部 0778—2307316 來賓市委組織部 0772—4278960 崇左市委組織部 0771—7969828 監(jiān)督電話:12380 附件: 1.廣西壯族自治區(qū)2014年面向基層人員考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員職位表 2.廣西壯族自治區(qū)2014年面向基層人員考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員報(bào)名表 中共廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)組織部 2014年6月30日
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