為建立來自基層的公務員培養(yǎng)選拔機制，優(yōu)化市級機關公務員隊伍結(jié)構(gòu)，進一步提高選人用人公信度，經(jīng)研究，現(xiàn)將2013年保山市市級機關公開遴選公務員工作有關事項公告如下：

一、遴選崗位

(詳見附表)

二、報考范圍和條件

(一)報考范圍

在本市各級機關工作3年以上，在編在崗的公務員(含參照公務員法管理單位工作人員)。

(二)報考人員應具備的資格條件

1、政治素質(zhì)良好，品行端正;

2、勤奮敬業(yè)，工作能力強;

3、年齡在40周歲以下;

4、大學�？埔陨衔幕�程度;

5、近3年公務員年度考核等次為稱職及以上;

6、符合擬遴選職位要求的其他資格條件;

7、身體健康。

具有下列情形之一的，不得報考：涉嫌違法、違紀，正在接受有關部門審查處理的;其他不宜辦理轉(zhuǎn)任情形的。

三、遴選程序

(一)發(fā)布公告

8月20日在保山黨建網(wǎng)、保山人力資源和社會保障網(wǎng)、《保山日報》上發(fā)布公告。

(二)報名和資格審查

1、報名工作由組織人社部門牽頭組織統(tǒng)一進行。

2、報考者登錄保山黨建網(wǎng)或保山人力資源和社會保障網(wǎng)下載《保山市市級機關公開遴選公務員報名表》，填寫詳細信息，不得有缺項、不得涂改。

3、符合遴選條件人員應當在征得工作機關同意后進行報名，所在單位在報名表中填寫意見并加蓋單位公章。每人限報考一個崗位。

4、報名時需提交《保山市市級機關公開遴選公務員報名表》一式兩份，近期彩色免冠同版照片2張;交驗身份證、學歷證、遴選職位需要的其他證件，并提供復印件1份。

5、報名時間：2013年9月13 日。

6、報名地點：保山人才市場。

7、各遴選單位嚴格按照公告要求對報名人員進行資格審查。對符合報名條件的人員，無正當理由不得拒絕報名。

8、領取準考證：報考者于2013年9月25日到保山人才市場領取《準考證》。

(三)考試

考試分為筆試和面試，筆試和面試均按百分制計分,按筆試成績、面試成績各占50%的比例計算綜合成績。

1、筆試

筆試由市委組織部、市人力資源和社會保障局、市公務員局統(tǒng)一組織。筆試開考比例一般不低于5:1，專業(yè)性較強或工作急需的崗位達不到開考比例的，經(jīng)組織人社部門批準可適當降低開考比例，但最低不得低于3:1，低于3:1的將取消該崗位。因崗位被取消的報名人員符合其他崗位遴選條件的，可自愿選擇是否改報其他崗位。

(1)筆試內(nèi)容：① 近兩年來的時事政治(含保山市情);②《中華人民共和國公務員法》;③ 機關公文寫作。

(2)時間和地點：筆試時間為2013年9月26日上午9:00-11:30�？荚嚨攸c詳見準考證。

(3)筆試形式：采取閉卷形式。

2、面試

(1)面試工作由遴選單位組織實施。根據(jù)筆試成績，在最低控制分數(shù)線以上人員中，按每個遴選職位從高分到低分順序確定面試人選，面試人選與遴選職位比例為3:1。

(2)面試主要測試報考者的專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務水平及其他綜合能力。

(3)面試分低于60分的，均不列為考察對象。

(4)面試時間另行通知。