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              2017交通銀行總行校園招聘238人公告

              來源:交通銀行時(shí)間:2016-09-20 15:20考德上教育V

              總行員工儲(chǔ)備生
              總行-人力資源部
              全國
              90
              2016-10-24
              職位描述:
              按照培養(yǎng)“總行業(yè)務(wù)骨干后備”的項(xiàng)目目標(biāo)和“品質(zhì)好、潛力大、素質(zhì)高、業(yè)務(wù)!钡娜瞬胚x拔要求,通過在上海、江蘇、浙江中某一基層分行工作鍛煉,培養(yǎng)勝任總行職能部門管理工作的能力,由總行在兩年的培養(yǎng)期后根據(jù)人才需求和個(gè)人特長擇優(yōu)分批選用。(招聘錄用后,儲(chǔ)備生與境內(nèi)分行建立勞動(dòng)人事關(guān)系,經(jīng)系統(tǒng)培養(yǎng)后,總行根據(jù)需要擇優(yōu)選調(diào)儲(chǔ)備生到相關(guān)部門工作)
              職位要求:
              (1)全日制應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷;
              (2)一般應(yīng)通過大學(xué)英語六級(jí)考試(成績不低于425分)或新托福(TOEFL-IBT)考試不低于85分或雅思(IELTS)考試不低于6.5分,英語專業(yè)畢業(yè)生一般應(yīng)通過國家專業(yè)四級(jí)或八級(jí)考試;
              (3)品行端正,熱愛金融事業(yè);
              (4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力,有團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì),綜合素質(zhì)較好,在校期間擔(dān)任學(xué)生干部職務(wù),獲得獎(jiǎng)學(xué)金及其他相關(guān)榮譽(yù)稱號(hào)者優(yōu)先;
              (5)服從組織對(duì)工作地點(diǎn)及崗位的安排,身體健康,能夠承受一定的工作挑戰(zhàn);
              (6)無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
              國際員工儲(chǔ)備生
              總行-人力資源部
              全國
              10
              2016-10-24
              職位描述:
              根據(jù)我行國際化發(fā)展戰(zhàn)略對(duì)海外人才的需要,通過3年境內(nèi)分行集中培訓(xùn)和實(shí)際崗位鍛煉,重點(diǎn)培養(yǎng)國際業(yè)務(wù)、授信業(yè)務(wù)、公司業(yè)務(wù)、財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)、資金業(yè)務(wù)和IT業(yè)務(wù)等條線的專業(yè)骨干,為交通銀行海外機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)發(fā)展儲(chǔ)備優(yōu)秀人才。(招聘錄用后,儲(chǔ)備生與境內(nèi)分行建立勞動(dòng)人事關(guān)系,經(jīng)系統(tǒng)培養(yǎng)后,總行根據(jù)需要擇優(yōu)選派儲(chǔ)備生到海外工作)
              職位要求:
              (1)國內(nèi)知名外語類院校、國內(nèi)重點(diǎn)以及海外知名高校全日制應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷;
              (2)本科及以上學(xué)歷,英語、日語、韓語、德語、法語、俄語、越南語、意大利語、葡萄牙語及阿拉伯語等語言類專業(yè)人員(具有在上述語種國家留學(xué)經(jīng)歷或正在留學(xué)的人員,可為經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)、管理、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)),一般應(yīng)通過大學(xué)英語六級(jí)考試(成績不低于425分)或新托福(TOEFL-IBT)考試不低于85分或雅思(IELTS)考試不低于6.5分,英語專業(yè)畢業(yè)生一般應(yīng)通過國家專業(yè)四級(jí)或八級(jí)考試,或具有同等英語能力的(如英語國家留學(xué)經(jīng)歷,取得本科及以上學(xué)位);
              (3)品行端正,熱愛金融事業(yè);
              (4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力,有團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì),綜合素質(zhì)較好,在校期間擔(dān)任學(xué)生干部職務(wù),獲得獎(jiǎng)學(xué)金及其他相關(guān)榮譽(yù)稱號(hào)者優(yōu)先;
              (5)服從組織對(duì)工作地點(diǎn)及崗位的安排,身體健康,能夠承受一定的工作挑戰(zhàn);
              (6)無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
              管理培訓(xùn)生(上海)
              總行-人力資源部
              上海
              15
              2016-10-24
              職位描述:
              一、培養(yǎng)目標(biāo)
              交通銀行總行管理培訓(xùn)生項(xiàng)目定位于培養(yǎng)交行未來高級(jí)管理人員及專家型人才。2005年9月至今,交行已從北京大學(xué)、清華大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、上海交通大學(xué)、浙江大學(xué)、南京大學(xué)等國內(nèi)知名高校和美國耶魯大學(xué)、哥倫比亞大學(xué)、加州大學(xué)伯克利分校、康奈爾大學(xué)、英國劍橋大學(xué)、牛津大學(xué)、倫敦政治經(jīng)濟(jì)學(xué)院等世界著名大學(xué)優(yōu)秀碩士、博士研究生中累計(jì)招收十一期共330余名管理培訓(xùn)生。目前已有八期200余名管理培訓(xùn)生定崗,分布在總行、境內(nèi)省分行、子公司和海外機(jī)構(gòu)工作,其中已有60余名管理培訓(xùn)生擔(dān)任總分行中高層級(jí)管理干部職位。
              二、培養(yǎng)計(jì)劃
              2016年秋季,第十二期管理培訓(xùn)生項(xiàng)目招聘按北京、上海、江蘇、湖北、浙江、廣東、陜西等7個(gè)區(qū)域定向招收總行管理培訓(xùn)生。各區(qū)域管理培訓(xùn)生由總行統(tǒng)一招聘、統(tǒng)一培養(yǎng),培養(yǎng)期結(jié)束后定向分配到所屬區(qū)域交行經(jīng)營機(jī)構(gòu)工作。
              第一階段:基層輪崗實(shí)習(xí)(12個(gè)月)
              第二階段:海外實(shí)務(wù)輪訓(xùn)(4-5個(gè)月)
              第三階段:總行項(xiàng)目實(shí)踐(6個(gè)月)
              第四階段:崗位見習(xí)考核(12個(gè)月)

              (責(zé)任編輯:admin)

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