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              2023年萍鄉(xiāng)市事業(yè)單位招聘190人

              來源:未知時(shí)間:2023-03-24 11:02考德上教育V

              網(wǎng)絡(luò)報(bào)名:3月27日9:00至4月2日18:00
              網(wǎng)絡(luò)繳費(fèi):3月27日9:00至4月3日18:00
              打印準(zhǔn)考證時(shí)間:5月4日9:00—5月6日17:00
              筆試時(shí)間:5月7日
              筆試科目:《職業(yè)能力傾向測(cè)試》、《綜合應(yīng)用能力》
              面試形式:結(jié)構(gòu)化面試
              面試時(shí)間另行通知




              根據(jù)《江西省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法(試行)》和《萍鄉(xiāng)市市直事業(yè)單位進(jìn)人管理暫行辦法》,經(jīng)研究決定,萍鄉(xiāng)市2023年事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員,F(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:


              一、招聘崗位


              本次事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃190名(其中市直事業(yè)單位97名、湘東區(qū)事業(yè)單位20名、蘆溪縣事業(yè)單位14名、上栗縣事業(yè)單位20名、蓮花縣事業(yè)單位24名、經(jīng)開區(qū)光豐街道15名)。具體情況詳見《2023年萍鄉(xiāng)市事業(yè)單位公開招聘崗位表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)。


              二、資格條件


              (一)基本條件
              1.具有中華人民共和國國籍;
              2.遵守憲法和法律;
              3.具有良好的品行;
              4.崗位所需的專業(yè)或技能條件;
              5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
              6.崗位所需要的其他條件。
              考生在報(bào)名時(shí),有以下情形之一者不具備報(bào)考資格:  
              1.因犯罪受過刑事處罰的;
              2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;
              3.被開除公職的;
              4.涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
              5.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分未滿處分期限的;
              6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
              7.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國家考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員; 
              8.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、試用期內(nèi)的公務(wù)員及參照公務(wù)員管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員、試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;
              9.有法律、法規(guī)和相關(guān)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的;
              此外,報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。


              (二)崗位條件
              招聘崗位具體條件詳見《崗位表》(附件1)。
              1.年齡條件。報(bào)考人員年齡需在18周歲以上且不超過崗位表中注明的年齡上限,年齡計(jì)算截止時(shí)間為2022年3月23日(含)。年齡計(jì)算方法為:18周歲以上指2005年3月23日(含)以前出生,25周歲及以下是指1997年3月 23日(含)以后出生,30周歲及以下是指1992年3月23日(含)以后出生,35周歲及以下是指1987年3月23日(含)以后出生。
              2. 工作經(jīng)歷條件。報(bào)考崗位要求有工作經(jīng)歷的,報(bào)考者必須具備相應(yīng)的工作經(jīng)歷。工作時(shí)間按實(shí)際參加工作計(jì)算,截止時(shí)間為2023年2月。全日制學(xué)校畢業(yè)生在校期間的兼職、實(shí)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷不作為工作經(jīng)歷。
              3. 學(xué)歷、學(xué)位要求。考生所學(xué)專業(yè)須與崗位要求專業(yè)一致并取得相應(yīng)專業(yè)的學(xué)歷證、學(xué)位證(無學(xué)位要求的須取得學(xué)歷證)方可報(bào)考。
              根據(jù)教育部辦公廳《關(guān)于規(guī)范高等學(xué)校學(xué)歷證書有關(guān)事項(xiàng)的通知》(教學(xué)廳函〔2014〕14號(hào))規(guī)定,高等學(xué)校只能為取得本校學(xué)籍的學(xué)生頒發(fā)并注冊(cè)一份學(xué)歷證書。單獨(dú)的輔修證明不能證明畢業(yè)院校、畢業(yè)時(shí)間、學(xué)歷、學(xué)歷性質(zhì)等完整內(nèi)容,不能作為“所學(xué)專業(yè)”的證明材料。
              根據(jù)《教育部辦公廳關(guān)于在普通高校繼續(xù)開展第二學(xué)士學(xué)位教育的通知》(教高廳函〔2020〕9號(hào))規(guī)定,第二學(xué)士學(xué)位采取全日制學(xué)習(xí),納入高校學(xué)籍管理系統(tǒng)。第二學(xué)士學(xué)位的畢業(yè)證書和學(xué)位證書,按現(xiàn)行畢業(yè)證書和學(xué)位證書管理辦法頒發(fā),畢業(yè)學(xué)生按當(dāng)年應(yīng)屆生身份派遣。第二學(xué)士學(xué)位生的畢業(yè)證書、學(xué)位證書能在學(xué)信網(wǎng)核驗(yàn)的,可以按所學(xué)專業(yè)報(bào)考。
              取得高級(jí)工職業(yè)資格的高級(jí)技校、技師學(xué)院全日制高級(jí)工班畢業(yè)生,可視同大專學(xué)歷報(bào)考,按照《全省技工院校高級(jí)工專業(yè)與高職專業(yè)對(duì)照目錄》執(zhí)行(詳見附件2);取得預(yù)備技師職業(yè)資格的技師學(xué)院全日制預(yù)備技師班畢業(yè)生,可視同本科學(xué)歷報(bào)考。
              4. 專業(yè)分類要求。專業(yè)分類按照2022年江西省人力資源和社會(huì)保障廳發(fā)布的《學(xué)科專業(yè)目錄匯編》(附件2)執(zhí)行。考生所學(xué)專業(yè)符合目錄要求,才可報(bào)考。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼),選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考的,所學(xué)專業(yè)必修課程應(yīng)當(dāng)與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致,并在資格審查時(shí)提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說明或畢業(yè)院校專業(yè)設(shè)置情況說明等材料。
              除學(xué)科專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外,其他畢業(yè)證專業(yè)名稱后以括號(hào)等形式注明的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)名專業(yè)的依據(jù)。
              5. 在職人員(在職人員指的是已被機(jī)關(guān)或事業(yè)單位正式錄(聘)用的在編在職工作人員)須提供工作單位、主管部門和同級(jí)人事綜合管理部門出具的同意報(bào)考證明。在職人員中如有最低服務(wù)年限的,須滿最低服務(wù)年限或在報(bào)名結(jié)束前與所在單位解除聘用關(guān)系方可報(bào)考。三支一扶、特崗教師等人員報(bào)考需提供服務(wù)單位及其主管部門和當(dāng)?shù)厝松绮块T的同意報(bào)考證明或報(bào)名截止日前的解除服務(wù)協(xié)議;不得隱瞞實(shí)情報(bào)考。
              6.招考崗位要求限退役大學(xué)畢業(yè)生士兵的須提供入伍通知書、退役證等相關(guān)證明材料。還須滿足《關(guān)于江西省事業(yè)單位公開招聘退役大學(xué)畢業(yè)生士兵的實(shí)施意見》(贛人社發(fā)〔2019〕2號(hào))文件所明確的有關(guān)要求。
              (1)對(duì)象條件(必須同時(shí)滿足):①經(jīng)普通高等學(xué)校招生全國統(tǒng)一考試錄取的全日制公辦、民辦普通高等學(xué)校本、專科(高職)畢業(yè)生(含單獨(dú)招生、保送生),且已取得相應(yīng)普通高等學(xué)校畢業(yè)證書和學(xué)歷證書;②畢業(yè)后從江西省應(yīng)征入伍服役期滿并退出現(xiàn)役;③符合招聘崗位條件;④不符合由人民政府安排工作條件的退役士兵。 
              (2)人員范圍:①以普通高校畢業(yè)生身份征集入伍的義務(wù)兵;②從普通高等學(xué)校畢業(yè)生中直接招收的士官;③從普通高等畢業(yè)生中直接招收,依托地方高校定向培養(yǎng)的士官;④2018年9月底前,以普通高等學(xué)校在讀學(xué)生身份從江西省應(yīng)征入伍的義務(wù)兵。
              (3)通過定向招聘考試或地方優(yōu)待政策聘用到事業(yè)單位,或已錄聘用在我省各級(jí)各類機(jī)關(guān)事業(yè)單位的退役大學(xué)畢業(yè)生士兵,不得再次報(bào)考本次招聘中“限退役大學(xué)生士兵報(bào)考”的職位。
              7.限高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位。報(bào)考人員須為通過全國統(tǒng)一的高考、普通高校專升本考試或研究生入學(xué)考試,在國內(nèi)普通高等學(xué)校或承擔(dān)研究生教育任務(wù)的科研機(jī)構(gòu)就讀,且就讀期間人事關(guān)系(個(gè)人人事檔案、工資關(guān)系)和組織關(guān)系轉(zhuǎn)入就讀院;蚩蒲袡C(jī)構(gòu),于2023年8月31日前畢業(yè)的2023屆普通高校畢業(yè)生(應(yīng)屆博士畢業(yè)生可放寬到2023年12月31日)。除2023屆普通高校畢業(yè)生外,擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生(即:國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位,檔案、組織關(guān)系等仍保留在原畢業(yè)學(xué)校或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生)也可報(bào)考。
              2023年取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國人員和在國家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國人員,可以報(bào)考限高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位。
              2023屆普通高校畢業(yè)生應(yīng)以其即將獲得的最高學(xué)歷、學(xué)位,擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生應(yīng)以其畢業(yè)時(shí)獲得的最高學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考“限應(yīng)屆畢業(yè)生”崗位。
              非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式(函授、自學(xué)考試、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大、成人教育等)畢業(yè)生的考生身份均為非應(yīng)屆畢業(yè)生。
              8.限本縣戶籍(或生源)報(bào)考的崗位。蓮花縣部分崗位僅面向本縣戶籍報(bào)考,本縣戶籍是指公告之日前本人、父母或夫妻一方為本縣戶籍。本縣生源是指在該縣參加高考的考生。
              9.報(bào)考崗位要求“中共黨員”的崗位,“中共預(yù)備黨員”也可報(bào)考。資格審查時(shí)須提供所在黨支部出具的黨組織關(guān)系證明,考核時(shí)將對(duì)入黨檔案材料進(jìn)行復(fù)審。
              10.具備擬報(bào)考崗位所需其他資格條件。報(bào)考崗位注明有其他資格條件的,報(bào)考者必須具備相應(yīng)的資格條件方能報(bào)考。


              三、報(bào)名、繳費(fèi)及資格審查


              (一)報(bào)名:3月27日9:00至4月2日18:00。采用網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:萍鄉(xiāng)市人事考試網(wǎng)(http://0799.jxpta.com)。每位報(bào)考者僅限報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)考者須在網(wǎng)上繳納考試筆試費(fèi)用后方能確定報(bào)名有效。


              (二)繳費(fèi):3月27日9:00至4月3日18:00登錄報(bào)名系統(tǒng)繳費(fèi),繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照贛發(fā)改收費(fèi)〔2017〕340號(hào)文件規(guī)定收取,每人100元。


              (三)網(wǎng)上改報(bào)。對(duì)報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3:1比例的崗位,相應(yīng)減少或取消該崗位招聘計(jì)劃;對(duì)無人報(bào)考的崗位,取消該崗位招聘計(jì)劃,并于4月6日在萍鄉(xiāng)市人事考試網(wǎng)(http://0799.jxpta.com)公布。凡因報(bào)考崗位被取消的報(bào)考人員,可在4月7日9:00-17:00重新選擇已達(dá)到開考比例并符合條件的崗位改報(bào)一次。未改報(bào)或改報(bào)不成功的,由萍鄉(xiāng)市人事考試中心(地址:城市大廈6號(hào)樓6樓)現(xiàn)場(chǎng)退費(fèi)給考生。


              (四)打印準(zhǔn)考證時(shí)間:5月4日9:00—5月6日17:00。


              (五)資格審查:本次報(bào)考實(shí)行誠信報(bào)考制度,網(wǎng)上報(bào)名時(shí)不進(jìn)行資格審查,只審查報(bào)考人員相片。專業(yè)測(cè)試前對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審,面試前將對(duì)入闈人員進(jìn)行資格復(fù)審。報(bào)考者應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告公布的招聘崗位資格條件,選報(bào)符合條件的崗位。如對(duì)自己是否符合崗位資格條件有疑問,應(yīng)先向招聘單位咨詢,確認(rèn)符合條件后再填報(bào)?忌鷮(duì)資格審查有疑慮的可向市人力資源和社會(huì)保障局咨詢,資格審查的終審權(quán)在市人力資源和社會(huì)保障局,F(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審?fù)ㄟ^后領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。資格審查時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。因資格審查不合格的,按筆試、專業(yè)測(cè)試總成績(jī)依次替補(bǔ)。資格審查貫穿整個(gè)招聘過程,報(bào)考人員須對(duì)本人填寫的信息、提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),若有虛假,一經(jīng)查實(shí),取消其考試或錄用資格。如提供不準(zhǔn)確信息造成無法與報(bào)考人員聯(lián)系而影響考試和錄用的,后果由報(bào)考人員自己承擔(dān)。


              四、筆試、專業(yè)測(cè)試和面試


              本次公開招聘考試采取筆試+面試、筆試+專業(yè)測(cè)試+面試和專業(yè)測(cè)試+筆試+面試三種形式,根據(jù)招聘崗位的不同要求,按不同順序進(jìn)行,各招聘崗位考試順序詳見《崗位表》(附件1)。筆試和面試由市人社局組織實(shí)施,市人事考試中心承辦;專業(yè)測(cè)試由市人事考試中心和招聘單位主管部門組織實(shí)施,市人社局對(duì)專業(yè)測(cè)試方案進(jìn)行審核并監(jiān)督,邀請(qǐng)紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)公開招聘實(shí)行全過程紀(jì)律監(jiān)督。
              進(jìn)入專業(yè)測(cè)試人員比例。按專業(yè)測(cè)試、筆試、面試順序進(jìn)行的崗位,考生全部進(jìn)入專業(yè)測(cè)試,并按招聘人數(shù)1:10的比例從高分到低分確定進(jìn)入筆試人員。按筆試、專業(yè)測(cè)試、面試順序進(jìn)行的崗位,按招聘人數(shù)1:6的比例確定進(jìn)入專業(yè)測(cè)試人員。專業(yè)測(cè)試時(shí)如因考生臨時(shí)缺考、違紀(jì)、資格條件不符等情況,出現(xiàn)專業(yè)測(cè)試人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)之比低于3:1時(shí),取消或調(diào)減招聘人數(shù),緊缺人才經(jīng)市人社局批準(zhǔn)后可降低比例。
              進(jìn)入面試人員比例。根據(jù)筆試成績(jī)(占總成績(jī)40%)和專業(yè)測(cè)試成績(jī)(占總成績(jī)30%)折算總分(無專業(yè)測(cè)試的,根據(jù)筆試成績(jī)),招聘人數(shù)5名及以下的崗位按招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試人員,招聘人數(shù)6名及以上的崗位,按1:2的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試人員,最后一名成績(jī)并列者一同進(jìn)入面試。


              (一)筆試
              1.時(shí)間:5月7日上午。
              2.地點(diǎn):萍鄉(xiāng)市區(qū),具體見《筆試準(zhǔn)考證》。
              3.內(nèi)容:筆試考試科目為《職業(yè)能力傾向測(cè)試》和《綜合應(yīng)用能力》兩科,滿分各150分,總分300分。所有考生均需參加相應(yīng)類別的兩科考試,考試范圍詳見《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱 (2022年版)》(附件3)。
              兩個(gè)筆試科目連續(xù)進(jìn)行考試,中間不間斷。兩個(gè)科目題本為合訂本,考試開始前發(fā)放,各科答題卡分別發(fā)放。第一科考試時(shí)間截止后,收取笫一科考試的答題卡;第二科考試時(shí)間截止后,收取笫二科考試的答題卡及所有發(fā)放的考試資料。


              (二)專業(yè)測(cè)試
              1.時(shí)間和地點(diǎn):另行通知。
              2.內(nèi)容:招聘崗位必須具備的業(yè)務(wù)能力和工作技能,具體內(nèi)容詳見《崗位表》(附件1)。 


              (三)面試
              1.時(shí)間和地點(diǎn):另行通知。
              2.面試內(nèi)容:結(jié)構(gòu)化面試,主要考察應(yīng)聘對(duì)象的邏輯思維、組織協(xié)調(diào)、臨場(chǎng)應(yīng)變、分析解決實(shí)際問題的能力及語言表達(dá)、形象氣質(zhì)、舉止儀表等。


              (四)計(jì)分辦法
              筆試成績(jī)總分300分、專業(yè)測(cè)試成績(jī)總分100分、面試成績(jī)總分100分。不需進(jìn)行專業(yè)測(cè)試的考生總分?jǐn)?shù)構(gòu)成為筆試、面試各占總成績(jī)50%,合成總成績(jī)=筆試成績(jī)/3×50%+面試成績(jī)×50%;進(jìn)行專業(yè)測(cè)試的考生總分?jǐn)?shù)構(gòu)成為筆試占總成績(jī)40%、專業(yè)測(cè)試占總成績(jī)30%、面試占總成績(jī)30%,合成總成績(jī)=筆試成績(jī)/3×40%+專業(yè)測(cè)試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×30%。缺席面試的考生不計(jì)算合成總成績(jī),各項(xiàng)成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。


              五、考察、體檢


              (一)面試結(jié)束后,根據(jù)考試總成績(jī),從高分到低分,按招聘名額1:1的比例確定體檢和考察人選?荚嚳偝煽(jī)相同者,依次按面試、專業(yè)測(cè)試分?jǐn)?shù)的高低,確定體檢和考察人選。


              (二)考核前統(tǒng)一組織體檢,有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的,執(zhí)行行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn);沒有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的,按公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢由市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。


              (三)進(jìn)入體檢和考察程序的考生出現(xiàn)體檢、考察不合格,或自動(dòng)放棄等情況,其招聘崗位不予替補(bǔ)。


              (四)考察內(nèi)容:思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。市直事業(yè)單位考察由用人單位及其主管部門統(tǒng)一組織實(shí)施,縣區(qū)事業(yè)單位考察由縣區(qū)人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。


              六、聘用


              經(jīng)體檢、考核合格、公示無異議后辦理相關(guān)聘用手續(xù),聘用人員為正式事業(yè)單位編制,享受國家規(guī)定的工資福利待遇。正式辦理聘用手續(xù)后,5年內(nèi)不得調(diào)離。


              七、其它事項(xiàng)


              (一)現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí),考生須攜帶本人相關(guān)證明材料:
              1.本人身份證,國家承認(rèn)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書(《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》、留學(xué)回國人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證材料),專業(yè)技術(shù)職稱資格證書、執(zhí)業(yè)資格證(注冊(cè)證書)等,以上證件均需原件,并提交1套復(fù)印件。
              2.機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的在編在崗人員報(bào)考,須持本單位及上級(jí)主管部門開具的蓋有行政公章的同意報(bào)考證明。
              3.本人簽名確認(rèn)的《2023年萍鄉(xiāng)市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》原件1份(報(bào)名系統(tǒng)里打印)和近期正面免冠1寸照片1張。
              4.用人單位要求提交的工作經(jīng)歷證明等其它材料。


              (二)萍鄉(xiāng)市人事考試網(wǎng)(http://0799.jxpta.com)為本次公開招聘指定的招聘信息發(fā)布網(wǎng)站,請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注萍鄉(xiāng)市人事考試網(wǎng)發(fā)布的相關(guān)招聘信息。


              (三)對(duì)建檔立卡脫貧家庭人員、防返貧監(jiān)測(cè)對(duì)象和城市低保人員,可免收?qǐng)?bào)考費(fèi)用。免收?qǐng)?bào)考費(fèi)用人員需于5月6日前提供以下材料給市人事考試中心(地址:城市大廈6號(hào)樓6樓607)審核確認(rèn),由市人事考試中心現(xiàn)場(chǎng)退費(fèi)給考生。
              1.享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員憑低保證或其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明;
              2.建檔立卡脫貧家庭人員和防返貧監(jiān)測(cè)對(duì)象的報(bào)考人員憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))鄉(xiāng)村振興部門出具的相關(guān)證明。


              (四)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
              政策咨詢電話:0799-6840830(市人社局事業(yè)單位人事管理科)
              0799-3377286(湘東區(qū)人社局人事人才股)
              0799-7560700(蘆溪縣人社局人事人才股)
              0799-3864396(上栗縣人社局人事股)
              0799-7212610(蓮花縣人社局人事人才股)
              0799-6783750(經(jīng)開區(qū)黨群工作部)
              考務(wù)咨詢電話:0799-6791980(萍鄉(xiāng)市人事考試中心)
              監(jiān) 督 電  話 :0799-6234790(萍鄉(xiāng)市紀(jì)委市監(jiān)委駐市人社局紀(jì)檢監(jiān)察組)
              本公告由萍鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。




              附件:
              1.2023年萍鄉(xiāng)市事業(yè)單位公開招聘崗位表.xls
              2.學(xué)科專業(yè)目錄匯編.rar
              3.事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱 (2022年版).rar




              萍鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局     
              2023年3月23日  




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