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(二)筆試 1、時間：1月28日(周日)14:00-15:30 2、地點：詳見準(zhǔn)考證上通知 3、確定入闈面試人員：護理人員崗位根據(jù)筆試成績按規(guī)定從高分到低分以1：3比例確定入闈技能操作考試人選，再按筆試+技能操作考試總成績以一定比例確實入闈面試人選;其他崗位根據(jù)根據(jù)筆試成績以一定比例確實入闈面試人選：按報名人數(shù)最終確定的崗位計劃招聘數(shù)在5人及以下的，面試人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例為3:1，參加筆試及技能操作考核人員達不到3:1比例的，全部進入面試;6人至10人的，面試人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例為2.5:1(小數(shù)點后四舍五入。如：招聘7人的崗位，入闈面試人員計算為17.5人，則入闈面試人數(shù)為18人)，參加筆試及技能操作考核人員達不到2.5:1比例的，全部進入面試;11人以上的，面試人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例為2:1，參加筆試及技能操作考核人員達不到2:1比例的，全部進入面試。若報名者只有1人，筆試成績不得低于60分，技能操作考核成績不得低于70分。1月28日(周日)19:00于贛州市婦幼保健院官網(wǎng)“通知公告欄”及門診大廳公告欄公布具體名單。 4、其他事項：招聘公告及面試前資格審查發(fā)布的相關(guān)事項公告中未要求考生提供的材料，資格審查時不得臨時要求考生提供。未在規(guī)定時間參加資格審查的，視為自動放棄;對不符合報考崗位條件的，取消筆試資格。 (三)護理人員技能操作考核： 1、時間：1月29日(周一)上午8:00-12:00 2、地點：詳見準(zhǔn)考證上通知 3、確定入闈面試的護理人員：1月29日(周一)13:00于贛州市婦幼保健院官網(wǎng)“通知公告欄”及門診大廳公告欄公布入闈面試人員名單。 (四)結(jié)構(gòu)化面試 1、資格審查：面試前請攜帶本崗位要求的相關(guān)資料原件進行資格審查，資料包括本人身份證、畢業(yè)證(學(xué)位證)、筆試準(zhǔn)考證、執(zhí)業(yè)資格證明等招聘崗位要求的其他證件(證明)原件和復(fù)印件一份;機關(guān)事業(yè)單位在編人員及國企正式人員須提供所在單位出具的同意報考證明。 2、面試時間：1月29日(周一)14:00 3、面試地點：見公告通知 (五)體檢與考察 1、1月29日(周一)20:00在醫(yī)院網(wǎng)站公布進入體檢人員名單和相關(guān)事項。 2、體檢時間：1月30日(周二)8:00 3、根據(jù)考試總成績按招聘崗位計劃數(shù)從高分到低分等額確定體檢對象。如末位總成績相同的，取筆試高分者�？忌嬖嚪猪氝_到70分及以上，方可入闈體檢環(huán)節(jié)。 4、體檢由贛州市婦幼保健院組織實施。按照原人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)及人社部、衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂規(guī)定〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)，到指定的符合條件的醫(yī)院進行體檢。體檢費用參照公務(wù)員錄用體檢收費標(biāo)準(zhǔn)及根據(jù)我院收費標(biāo)準(zhǔn)收取300元。 5、對因體檢不合格(或本人放棄體檢)、已確定為聘用對象后放棄聘用資格、考生作弊被舉報經(jīng)查屬實被取消聘用資格等一切原因造成的缺額，將在同崗位應(yīng)聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補，遞補名單將電話通知本人并公示于醫(yī)院官網(wǎng)。 6、醫(yī)院根據(jù)考試、體檢結(jié)果等額確定擬聘人選，并進行考察政審。政審從德、能、勤、績、廉等方面進行考察，由應(yīng)聘人員所在學(xué)校、單位、社區(qū)(居委會)或檔案存放部門等組織人事部門出具相關(guān)證明材料并加蓋公章。 (六)公示和聘用 1、對體檢及考察合格的擬聘人員名單，由單位在市婦幼保健院網(wǎng)站公示7個工作日。公示結(jié)果不影響聘用的，在市婦幼保健院網(wǎng)站發(fā)布聘用公告，同時報市衛(wèi)生計生委備案。 2、對公示無異議的擬聘用人員，辦理相關(guān)編外聘用手續(xù)，聘用雙方簽訂勞動合同，合同期為3年。單位公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在合同期限內(nèi)，試用期3個月。試用期滿合格的，予以正式編外聘用;不合格的，取消聘用。 3、資格審查工作貫穿于公開招聘全過程(含聘用后的試用期內(nèi))，對應(yīng)聘人員提供的信息、材料與所報崗位條件不符的，經(jīng)核實，取消聘用資格。 四、相關(guān)待遇： 1、學(xué)科帶頭人：報上級部門審批后辦理入編手續(xù)并享受科主任待遇，安家費50萬元，稅后年薪24萬元以上，科研啟動資金10萬元，視業(yè)績情況另發(fā)績效工資。 2、全日制碩士研究生：可另經(jīng)上級部門組織考核上編，有執(zhí)業(yè)資格者享受安家費1～5萬元，科研啟動資金2萬元，發(fā)放10年碩士津貼(300元/月)。 3、副高以上職稱人員：可另經(jīng)上級部門組織考核上編。 4、副高以上職稱或全日制碩士以上學(xué)歷人員正式到崗后報銷一次來院的雙程交通費和住宿費用。 5、其他本科以下學(xué)歷人員實行編外聘用管理，辦理“五險一金”，合同期3年，連續(xù)簽訂兩次以上固定期限合同者簽無固定期限合同。與在編人員同工同酬：無執(zhí)業(yè)資格專業(yè)技術(shù)人員根據(jù)學(xué)歷不同，享受所在科室30%～70%績效工資，有執(zhí)業(yè)資格并可獨立上崗的專業(yè)技術(shù)人員享受所在科室100%績效工資。電工享受醫(yī)院50%的平均績效工資。 6、全日制本科以上學(xué)歷或副高以上職稱人員還可按贛州市有關(guān)政策租住人才住房并享受租房優(yōu)惠。 五、聯(lián)系方式： 醫(yī)院地址：江西省贛州市章貢區(qū)大公路106號 人事科(行政樓505室)電話：0797-8282049 聯(lián)系人：馬老師13870770956，章老師13870713030 報名郵箱：gzsfybjyzp@163.com。
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