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              考德上教育 設(shè)為首頁 立即收藏

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              遼寧工程技術(shù)大學(xué)2013年公開招聘人員公告

              來源:遼寧人力資源網(wǎng)時間:2013-06-04 09:31考德上教育V

              根據(jù)省人社廳《關(guān)于印發(fā)<2013年省政府所屬事業(yè)單位公開招聘人員工作實施方案>的通知》(遼人社[2013]43號),及《遼寧省教育廳辦公室關(guān)于做好2013年省屬高校公開招聘工作的通知》(遼教辦電[2013]27號)等文件精神,結(jié)合我校實際需求,現(xiàn)面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)崗位人員,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

              一、招聘條件

              應(yīng)聘者應(yīng)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行;具有崗位所需的專業(yè)或技能條件、適應(yīng)崗位要求的身體條件、崗位所需要的其他條件。曾因犯罪受過各類刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的,國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員,均不得報考。

              資格條件或相關(guān)資歷的計算,截止時間為2013年7月31日。部分崗位招聘應(yīng)屆畢業(yè)生的,可先行報名及考試、考核,考試、考核、體檢合格后,按期畢業(yè)并于2013年12月31日之前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的,按規(guī)定聘用,否則不予聘用。

              二、招聘方式

              招聘具有博士學(xué)位人員,采取考核方式;招聘實驗員崗位具有碩士學(xué)位人員,采取考核方式;招聘輔導(dǎo)員崗位具有碩士學(xué)位的人員,采取考試考核方式。

              三、招聘計劃

              詳見《遼寧工程技術(shù)大學(xué)2013年公開招聘人員計劃信息表》。

              四、招聘程序

              (一)發(fā)布招聘信息

              招聘信息由省人力資源和社會保障廳在遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)統(tǒng)一發(fā)布。

              (二)報名時間、方式

              報名具體時間為我校招聘公告在遼寧省人事考試網(wǎng)上公布之日起一周內(nèi),采用電子郵箱報名,報名成功會收到學(xué)校發(fā)送的確認郵件。應(yīng)聘人員的信息(包括個人簡歷及本人各類學(xué)術(shù)成果,并注明代表性成果)應(yīng)發(fā)送到遼寧工程技術(shù)大學(xué)報名專用郵箱lngdzp@sohu.com。

              考試考核崗位報名人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不足2︰1時,將取消或削減該招聘計劃。

              (三)資格審查

              學(xué)校結(jié)合招聘崗位的具體要求對應(yīng)聘者進行資格審查。應(yīng)聘人員須如實提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書和崗位需要的其他材料(原件和復(fù)印件)。資格審查貫穿招聘全過程,如個人條件不符合申報崗位要求,隨時發(fā)現(xiàn)均取消其應(yīng)聘資格。應(yīng)聘者應(yīng)確保提供的信息真實準確,如發(fā)現(xiàn)提供虛假信息或不準確信息者,學(xué)校將隨時取消其應(yīng)聘資格。資格審查的時間及相關(guān)事宜將在學(xué)校網(wǎng)站公布。未在規(guī)定時間內(nèi)接受資格審查者,視為自動放棄。

              (四)考核和考試考核

              1.考核

              重點對應(yīng)聘者思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考核?己朔绞綖樽鰧W(xué)術(shù)報告、課程試講和面試。具體時間、地點另行通知。

              2.考試考核

              1)筆試

              資格審查通過的應(yīng)聘者參加學(xué)校統(tǒng)一組織的筆試,筆試具體時間、地點、形式詳見遼寧工程技術(shù)大學(xué)人事處的網(wǎng)站通告。筆試命題將圍繞崗位的專業(yè)和職責特點,體現(xiàn)對選聘人員任職條件的要求。應(yīng)聘者成績于考試結(jié)束后一周內(nèi)在遼寧工程技術(shù)大學(xué)人事處網(wǎng)站通告發(fā)布。筆試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。筆試最低合格分數(shù)線將與筆試成績一同公布。

              2)面試

              按招聘計劃與面試人數(shù)1:3的比例,根據(jù)筆試成績從高到低的順序,確定各崗位參加面試的人員名單。未達到筆試最低合格分數(shù)線的,不能參加面試。最后一個面試人員的筆試成績并列者,同時參加面試。具體時間、地點、形式詳見遼寧工程技術(shù)大學(xué)人事處的網(wǎng)站通告。面試成績可于面試結(jié)束3天后在遼寧工程技術(shù)大學(xué)人事處的網(wǎng)站上查詢。應(yīng)聘人員的最后成績由筆試和面試成績按權(quán)重比例5:5計算得出。

              (五)體檢

              根據(jù)應(yīng)聘人員的最后成績,按照從高分到低分的順序,按崗位分別排序,按招聘計劃1︰1的比例確定參加體檢人員?偝煽儾⒘姓,根據(jù)面試成績由高到低的順序確定。體檢在指定的醫(yī)院進行。體檢合格者,確定為擬聘人員。因體檢不合格或應(yīng)聘者自愿棄權(quán)等原因出現(xiàn)的崗位空缺,需遞補的,經(jīng)省人力資源社會保障廳批準后,按總成績排名從高到低的順序等額遞補。

              (六)公示與聘用

              確定擬聘人員后,經(jīng)省教育廳、人力資源和社會保障廳審核后,統(tǒng)一在遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)進行公示,公示時間為7個工作日。公示結(jié)束后,對公示無疑義人員辦理聘用手續(xù)。對于公示有疑義的人員學(xué)校將調(diào)查核實,并提出處理意見。

              在公開招聘期間,應(yīng)聘人員如不按規(guī)定參加筆試、面試、體檢和辦理有關(guān)手續(xù)等,視為自動棄權(quán)。

              五、紀律與監(jiān)督

              公開招聘工作,堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅紀律,秉公辦事,接受紀檢、監(jiān)察和社會監(jiān)督,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。

              六、其他未盡事宜按省人力資源社會保障廳和省教育廳有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

              附:遼寧工程技術(shù)大學(xué)2013年公開招聘計劃信息表.xls


              遼寧工程技術(shù)大學(xué)

              二〇一三年六月


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