為進一步改善全縣專業(yè)技術(shù)人員結(jié)構(gòu)比例，優(yōu)化人員配置，提高人員整體素質(zhì)，緩解畢業(yè)生就業(yè)壓力。根據(jù)工作實際需要，經(jīng)慶安縣政府同意，面向社會公開招聘，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃

文廣新局所屬事業(yè)單位共招聘11名：

1、慶安縣文化館7名：二人轉(zhuǎn)演員2名(男女各1人)、民族歌手1名(女)，創(chuàng)作輔導(dǎo)員1名、美術(shù)輔導(dǎo)員1名(男)、現(xiàn)代舞蹈輔導(dǎo)員1名、器樂輔導(dǎo)員1名。

2、慶安縣版畫室1名：創(chuàng)作員。

3、慶安縣博物館2名：解說員1名(女)、工作人員1名(男)。

4、慶安縣圖書館1名：工作人員(男)。

招聘計劃詳見附表。

二、招聘條件

1、年齡在27周歲以下(1986年6月30后出生)。研究生年齡在30周歲以下(1983年6月30日后出生)。

2、遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，熱愛文化事業(yè)。

3、身體健康，相貌端莊，口齒清楚，勝任文化工作。

4、下列情形之一的不得報考：

①曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。

②在近三年事業(yè)單位招考過程中被招錄機關(guān)認定有考試作弊

行為的人員。

③有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員。

三、報名和資格審查

報名采取個人自愿申報方式進行，由縣人社局組織。報名時間為2013年5月15 日至6月5 日(周六、周日除外)。報名地點為慶安縣政府一樓126室(人社局干部股，聯(lián)系電話：0455-4321781)。往屆畢業(yè)生報名應(yīng)攜帶身份證、畢業(yè)證、檔案和近期藍底打名二寸免冠彩色照片3張。應(yīng)屆畢業(yè)生報名應(yīng)攜帶身份證、畢業(yè)院校證明(證明內(nèi)容包括：考生入學(xué)和畢業(yè)年份、學(xué)歷層次、所學(xué)專業(yè))和近期藍底打名二寸免冠彩色照片3張，審查合格發(fā)給《準(zhǔn)考證》，報名人員憑準(zhǔn)考證參加考試。每位應(yīng)聘人員只能報考一個崗位，報考同一崗位，報名人數(shù)與招聘人數(shù)之比不低于3:1，達不到這一比例的取消或減少該招聘崗位。

四、考試

1、考試采取筆試和面試方式進行。應(yīng)聘者經(jīng)審查合格后，方可參加考試。考試分筆試和面試兩個環(huán)節(jié)進行，總成績?yōu)?00分，筆試成績占60%，面試成績占40%。筆試成績、面試成績和總成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。筆試范圍分別為：二人轉(zhuǎn)演員為地方戲?qū)�業(yè)知識。民族歌手為聲樂專業(yè)知識。創(chuàng)作輔導(dǎo)員為漢語言文學(xué)專業(yè)知識。美術(shù)輔導(dǎo)員為美術(shù)專業(yè)知識�，F(xiàn)代舞蹈輔導(dǎo)員為舞蹈專業(yè)知識 。器樂輔導(dǎo)員為器樂專業(yè)知識。版畫室創(chuàng)作員為美術(shù)專業(yè)知識。博物館解說員文科類綜合知識。博物館和圖書館工作人員為計算機專業(yè)知識。筆試成績由高分到低分排序，按照與招聘人數(shù)2:1的比例，確定進入面試人員，抽簽決定面試順序，面試時間為15分鐘，面試內(nèi)容為專業(yè)知識和綜合素質(zhì)：二人轉(zhuǎn)演員面試內(nèi)容為小帽演唱(3分鐘)、正戲(3分鐘)、說口及基本功(6分鐘)、其它才藝表演(3分鐘)。民族歌手面試內(nèi)容為 自選歌曲演唱(5分鐘)、視唱(5分鐘)、才藝表演(5分鐘)。創(chuàng)作輔導(dǎo)員面試內(nèi)容為必答題(3個)和選擇題(1個)。美術(shù)輔導(dǎo)員面試內(nèi)容為繪畫等;現(xiàn)代舞蹈輔導(dǎo)員面試內(nèi)容為現(xiàn)代舞成品舞蹈表演(4分鐘)、基本功展示(3分鐘)、即興舞蹈表演(4分鐘)、才藝表演(4分鐘)。器樂輔導(dǎo)員面試內(nèi)容為器樂表演(5分鐘)、即興演奏(5分鐘)、其它才藝表演(5分鐘)。版畫室創(chuàng)作員面試內(nèi)容為繪畫。博物館解說員面試內(nèi)容為必答題(3個)和選擇題(1個)。博物館和圖書館工作人員面試內(nèi)容為必答題(3個)和選擇題(1個)，還有微機操作。評委根據(jù)考生情況量化打分，并當(dāng)場公布面試成績。筆試、面試時間、地點另行通知。

2、體檢。面試結(jié)束后，按照筆試、面試成績計算考試總成績，按照招聘崗位1：1的比例由高分到低分確定進入體檢對象。體檢內(nèi)容及健康標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，參加體檢人員必須按規(guī)定時間到指定的醫(yī)院進行體檢。體檢不合格的取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補。

3、考察。體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對象�？疾鞎r還需進一步核定應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件及思想表現(xiàn)。如發(fā)現(xiàn)有曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員以及曾被開除公職的人員，取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補。

4、公示。經(jīng)筆試、面試和體檢考察合格的應(yīng)聘人員確定為擬聘用人員。并對其進行公示，公示期為7個工作日，接受社會監(jiān)督。

5、辦理聘用手續(xù)。公示合格者，到用人單位報到，拒不報到的，取消聘用資格。實行崗前培訓(xùn)和試用期制度，試用期一年，試用期滿合格后，由人社局會同用人單位統(tǒng)一辦理人事及工資關(guān)系，試用期考核不合格者不予聘用。試用期間工資由縣財政按每月1600元標(biāo)準(zhǔn)支付。試用期滿由人社局和用人單位共同對被聘人員進行考核，考核合格者予以正式聘用，由用人單位與其簽訂《黑龍江省事業(yè)單位聘用合同書》，享受用人單位在職人員的同等待遇�？己瞬缓细裾卟挥杵赣谩Ｊ芷溉藛T三年內(nèi)不得調(diào)離工作崗位，否則按自動離崗處理，解除聘用合同。2013年8月1日前不能提供畢業(yè)證、檔案的，或?qū)W歷材料不符合要求的，取消聘用資格。

五、信息查詢

通過綏化市人力資源和社會保障局、慶安縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站和慶安縣電視臺發(fā)布招聘信息。此次專業(yè)技術(shù)人員招聘工作以《2013年慶安縣文廣新局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實施方案》為指導(dǎo)，在慶安縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下進行，由縣人社局組織實施，紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。咨詢電話：0455-4321781。

附表：2013年慶安縣文廣新局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃表

慶安縣人力資源和社會保障局

二〇一三年四月二十二日