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              2023年江西省考筆試成績查詢?nèi)肟冢ㄒ验_通)

              來源:未知時間:2023-03-26 17:59考德上教育V


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              2023年江西省考招錄8929人,筆試成績查詢后,對于入圍面試的考生還需注意以下事項。


              綜合成績計算:
              省市縣鄉(xiāng)綜合管理和行政執(zhí)法一般職位綜合成績=行政職業(yè)能力測驗成績+申論成績+面試成績×200%
              財政金融類、會計與審計類職位綜合成績=行政職業(yè)能力測驗成績+申論成績+財經(jīng)管理專業(yè)筆試成績+面試成績
              公安機關(guān)綜合管理和警務(wù)技術(shù)職位綜合成績=行政職業(yè)能力測驗成績+申論成績+面試成績×200%
              公安機關(guān)執(zhí)法勤務(wù)職位綜合成績=行政職業(yè)能力測驗成績+申論成績+公安專業(yè)筆試成績+面試成績
              省公安廳法醫(yī)病理職位綜合成績=行政職業(yè)能力測驗成績+申論成績+面試成績×140%+法醫(yī)病理職位專業(yè)能力測試成績×60%




              入面比例:
              4人及以下的,面試比例為3:1
              5人的,面試人數(shù)按12人確定
              6人及以上的,面試比例為2:1




              調(diào)劑:
              對面試人數(shù)不足的職位,在網(wǎng)上進行公開調(diào)劑。調(diào)劑期間,凡筆試成績合格但第一批未入闈面試的人員,如符合調(diào)劑職位的資格條件及考試科目,可在網(wǎng)上自愿報名參加調(diào)劑。
              調(diào)劑后仍達不到規(guī)定面試人數(shù)的職位,面試比例可降為2:1。低于2:1時,相應(yīng)調(diào)減錄用計劃。


              資格審查所需資料:
              (1)國家統(tǒng)一招生的全日制普通高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生,如資格審查時還未取得畢業(yè)證,須提供加蓋所在學(xué)校公章的《 江西省2023年度考試錄用公務(wù)員報名推薦表》。
              (2)以國(境)外學(xué)歷報考的,須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證材料。
              (3)職位要求具有工作經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷的,報考人員須提供所在單位出具的工作經(jīng)歷證明。
              (4)定向招錄“軍隊服役5年(含)以上的大學(xué)生退役士兵或我省基層項目服務(wù)期滿人員(含在外省基層項目服務(wù)期滿的江西籍人員)”的職位,報考人員須提供以下材料:屬于大學(xué)生退役士兵的報考人員,須同時提供全日制普通高校?埔陨蠈W(xué)歷畢業(yè)證書和退役證;屬于大學(xué)生“村官”項目的報考人員,須提供由縣級以上組織人事部門出具的證明;屬于“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”項目的報考人員,須提供教育部監(jiān)制、省級教育部門統(tǒng)一制作的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃服務(wù)證書”原件和復(fù)印件;屬于“三支一扶”計劃項目的報考人員,須提供省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)小組辦公室出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(此證書由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制)原件和復(fù)印件;屬于“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”項目的報考人員,須提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證以及服務(wù)地項目辦出具的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復(fù)印件。
              (5)定向招錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場、街道)事業(yè)單位工作人員的職位,報考人員須到本縣(市、區(qū))人社局開具證明,證明報考人員從2018年1月11日前至2023年1月10日連續(xù)在編在崗,且近3年年度考核均為合格及以上等次。


              遞補面試人員:
              資格審查中,對不符合報考條件和職位資格條件的,取消面試資格。
              對取消或放棄面試資格產(chǎn)生的面試人員空缺,由設(shè)區(qū)市公務(wù)員主管部門和省直招錄機關(guān)從本職位未入闈且排名在應(yīng)入闈面試人數(shù)兩倍之內(nèi)的合格人員中,按筆試成績從高分到低分的順序進行遞補。



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