面試形式：試教

根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范我省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（湘人社函〔2021〕37號(hào)）等有關(guān)文件精神，結(jié)合工作需要，經(jīng)研究決定，岳陽(yáng)市教育體育局直屬學(xué)校面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師，使用全額撥款事業(yè)編制。

　　一、組織監(jiān)督

　　本次公開(kāi)招聘，由岳陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局牽頭，岳陽(yáng)市人力資源考試院牽頭負(fù)責(zé)組織筆試、面試的考務(wù)工作，其他環(huán)節(jié)的工作由岳陽(yáng)市教育體育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施；岳陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局機(jī)關(guān)紀(jì)委、岳陽(yáng)市教育體育局機(jī)關(guān)紀(jì)委負(fù)責(zé)相關(guān)環(huán)節(jié)監(jiān)督。公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格按法律法規(guī)政策和紀(jì)律要求進(jìn)行，對(duì)違法違紀(jì)違規(guī)行為，一律嚴(yán)肅處理。

　　二、招聘原則

　　此次公開(kāi)招聘，堅(jiān)持考試與考核相結(jié)合的原則；堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

　　三、招聘崗位、計(jì)劃及要求

　　本次公開(kāi)招聘教師15人，其中高校畢業(yè)生4名（高校畢業(yè)生是指截止公告發(fā)布之日未落實(shí)工作單位的2021、2022、2023屆高校畢業(yè)生）。

　　具體招聘崗位、計(jì)劃及要求詳見(jiàn)《2023年岳陽(yáng)市教育體育局直屬學(xué)校公開(kāi)招聘教師崗位表》(附件1)。

　　四、招聘條件

　�。ㄒ唬┗�本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德，符合新時(shí)代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則要求，無(wú)刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄；

　　4.符合《教師法》《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的學(xué)歷標(biāo)準(zhǔn)、普通話水平、身體條件和心理?xiàng)l件，并取得相應(yīng)教師資格證書(shū)（2023屆高校畢業(yè)生須在2023年8月31日前取得相應(yīng)教師資格證書(shū)）；

　　5.具備崗位所要求的文化程度、專業(yè)或技能條件；

　　6.年齡在18周歲以上、35周歲以下。18周歲以上是指2005年8月及以前出生，35周歲以下是指1987年8月及以后出生，其余以此類推。具體崗位的年齡要求，以崗位表為準(zhǔn)；

　　7.崗位要求的其他條件。

　　考生報(bào)名時(shí)須提交學(xué)歷（學(xué)位）證，其中留學(xué)回國(guó)的畢業(yè)生還須2023年8月31日前提交教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證書(shū)。

　　應(yīng)聘人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書(shū)填寫(xiě)。所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》（附件2）、但未列入招聘崗位專業(yè)要求的，不符合報(bào)考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，由市教育體育局提出意見(jiàn)，市人力資源和社會(huì)保障局認(rèn)定。

　�。ǘ�）有下列情形之一的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職、開(kāi)除黨籍的人員；

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

　　5.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員；

　　6.在讀的普通高校全日制學(xué)生（在讀的全日制研究生不能以本科學(xué)歷報(bào)考，其他情形以此類推）；

　　7.現(xiàn)役軍人；

　　8.服務(wù)期未滿的公費(fèi)師范生、特崗教師；

　　9.市直在編在職教師；

　　10.根據(jù)中共中央組織部、人力資源社會(huì)保障部《關(guān)于印發(fā)<事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定>的通知》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）精神，聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的人員；

　　11.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

　　五、招聘程序和要求

　　本公告在岳陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局、岳陽(yáng)市教育體育局官網(wǎng)發(fā)布。

　�。ㄒ唬┚W(wǎng)上報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間和網(wǎng)址

　　報(bào)名時(shí)間：2023年8月15日上午8:00-8月17日下午18:00,逾期不予補(bǔ)報(bào)。本次報(bào)名不收取報(bào)名費(fèi)。

　　報(bào)名網(wǎng)址：岳陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官方網(wǎng)頁(yè)（http://rsj.yueyang.gov.cn）進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名（建議在裝載Windows系統(tǒng)的電腦PC端使用360瀏覽器登錄）。

　　2.報(bào)名信息、材料的填報(bào)和上傳。應(yīng)聘人員須嚴(yán)格按照本公告和崗位表要求，選擇符合條件的崗位報(bào)名。應(yīng)聘人員除填寫(xiě)報(bào)名信息外，還須將本人近期同底免冠照片、第二代居民身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證的原件以拍照或掃描方式處理為jpg格式，上傳到網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)。

　　因上傳圖片模糊不清或不符合要求等情況而造成報(bào)名不成功的，由考生本人承擔(dān)。

　　3.報(bào)名注意事項(xiàng)

　�。�1）每名應(yīng)聘人員只能報(bào)考1個(gè)崗位，多報(bào)視為無(wú)效。

　�。�2）應(yīng)聘人員須認(rèn)真閱讀招聘公告及附件，慎重、理性報(bào)考符合條件的崗位，報(bào)名確認(rèn)后不得修改報(bào)名信息、材料和報(bào)考崗位。

　　應(yīng)聘人員對(duì)招聘條件要求不清楚的，應(yīng)主動(dòng)向市教育體育局咨詢。

　　（3）應(yīng)聘人員必須誠(chéng)信報(bào)考，如實(shí)填報(bào)、上傳個(gè)人相關(guān)信息和材料，確保信息和材料合法合規(guī)、真實(shí)有效。偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；提供的涉及報(bào)考資格的申請(qǐng)材料或者信息不實(shí)，且影響報(bào)名審核結(jié)果的，取消其本次應(yīng)聘資格。持偽造證件參加考試的，記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，記錄期限為5年。

　�。�4）未按要求填報(bào)、上傳個(gè)人相關(guān)信息和材料的,視為放棄報(bào)名。

　　4.報(bào)名表和筆試準(zhǔn)考證打印

　　報(bào)名表和筆試準(zhǔn)考證由考生自行登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)下載打印，下載打印時(shí)間另行通知。

　　（二）筆試

　　考生必須攜帶筆試準(zhǔn)考證和第二代居民身份證原件參考，兩證缺一的考生不得參加筆試。

　　1.時(shí)間與地點(diǎn)：見(jiàn)準(zhǔn)考證。

　　2.筆試對(duì)象的確定。筆試開(kāi)考比例原則上不低于1:3。少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，由市教育體育局提出意見(jiàn)，經(jīng)岳陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后，可以取消、核減相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃，或降低開(kāi)考比例（最低不低于1:2），也可以修改報(bào)名條件、延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間。崗位計(jì)劃取消的，應(yīng)聘人員可申請(qǐng)改報(bào)一次符合條件的其他崗位。相關(guān)事項(xiàng)在開(kāi)考前另行公告。

　　3.筆試內(nèi)容、形式和分值。按照“干什么、考什么”的原則，主要測(cè)試招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)。筆試采用閉卷形式，試卷分值為100分。高中語(yǔ)文教師崗位筆試時(shí)長(zhǎng)150分鐘，高中數(shù)學(xué)教師崗位筆試時(shí)長(zhǎng)120分鐘，高中數(shù)學(xué)（奧賽）教師崗位筆試時(shí)長(zhǎng)180分鐘，高中英語(yǔ)教師崗位筆試時(shí)長(zhǎng)100分鐘（不考聽(tīng)力），其余教師崗位筆試時(shí)長(zhǎng)75分鐘。

　　4.筆試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線。適用于所有實(shí)際參加筆試人員的崗位。筆試最低合格分?jǐn)?shù)線為所有實(shí)際參加筆試人員總成績(jī)（有效成績(jī)）的平均分?jǐn)?shù)的85%。未達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　5.筆試成績(jī)公示。筆試結(jié)束后在岳陽(yáng)市教育體育局門戶網(wǎng)公布筆試成績(jī)，公示3天。

　�。ㄈ�）資格審查

　　1.資格審查時(shí)間、地點(diǎn)和要求另行公告。

　　2.資格審查內(nèi)容。主要查驗(yàn)考生的如下材料：第二代居民身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證、教師資格證、普通話等級(jí)證的原件和復(fù)印件，以及“學(xué)信網(wǎng)”帶二維碼驗(yàn)證的學(xué)歷（學(xué)位）《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》《中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》、報(bào)名表、筆試準(zhǔn)考證等，現(xiàn)有工作單位的，須提供工作單位及其主管部門均加蓋單位公章的同意報(bào)考證明的原件。上述材料按誠(chéng)信報(bào)考要求，其材料須合法合規(guī)、真實(shí)有效。

　　3.進(jìn)行資格審查，確定面試對(duì)象。按照招聘崗位計(jì)劃1:3的比例，在達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)該崗位筆試成績(jī)從高分到低分確定資格審查對(duì)象；筆試成績(jī)相同（末位分?jǐn)?shù)并列）的，一同進(jìn)入資格審查；考生未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查的，視為放棄資格審查；因考生放棄資格審查或資格審查不合格而達(dá)不到1：3比例的，在達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的考生中，按該崗位筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)（同分處理辦法同上）。資格審查合格人員為面試對(duì)象。

　　4.資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件要求的，取消其應(yīng)聘資格。

　　5.資格審查結(jié)束后在岳陽(yáng)市教育體育局門戶網(wǎng)公布面試對(duì)象名單。

　�。ㄋ模┟嬖�

　　考生必須攜帶筆試準(zhǔn)考證和第二代居民身份證原件參考，兩證缺一的考生不得參加面試。

　　1.面試時(shí)間、地點(diǎn)及要求另行公告。

　　2.面試采取試講的方式進(jìn)行，分值為100分。面試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位現(xiàn)行教材，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力。面試試講時(shí)間為10分鐘，備課時(shí)間為30分鐘。

　　3.面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線。適用于所有實(shí)際參加面試人員的崗位。面試最低合格分?jǐn)?shù)線為當(dāng)場(chǎng)（同一場(chǎng)次、同一個(gè)面試考官組）面試人員總成績(jī)（有效成績(jī)）的平均分?jǐn)?shù)的90%。未達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　�。ㄎ澹┚C合成績(jī)合成

　　1.綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

　　2.筆試成績(jī)、面試成績(jī)、筆試和面試最低合格分?jǐn)?shù)線均四舍五入保留兩位小數(shù)，綜合成績(jī)四舍五入保留三位小數(shù)。

　　3.綜合成績(jī)相同的，按面試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排名；再相同的，按學(xué)歷層次從高到低進(jìn)行排名；再相同的進(jìn)行加試。

　　4.面試結(jié)束后，面試成績(jī)、綜合成績(jī)?cè)谠狸?yáng)市教育體育局門戶網(wǎng)公示3天。

　　（六）體檢

　　1.體檢對(duì)象的確定。根據(jù)招聘崗位計(jì)劃，按該崗位考試綜合成績(jī)從高分到低分排名等額確定體檢對(duì)象。

　　2.體檢時(shí)間、地點(diǎn)及要求另行通知。費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。

　　3.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和相關(guān)規(guī)定實(shí)施。對(duì)心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢；對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時(shí)間不超過(guò)當(dāng)天17:30。考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向岳陽(yáng)市教育體育局提交復(fù)檢申請(qǐng)。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢都只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　�。ㄆ撸┛疾�

　　1.體檢合格人員方可進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

　　2.考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察人選的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)和應(yīng)聘資格條件等方面的情況。組織考察時(shí)，根據(jù)考察對(duì)象的情況采取適當(dāng)?shù)目疾旆绞�，并形成具體的考察結(jié)論。

　�。ò耍┻f補(bǔ)

　　在體檢、考察環(huán)節(jié)，因不合格或放棄等情況造成招聘崗位計(jì)劃出現(xiàn)空缺時(shí)，由市教育體育局研究決定是否遞補(bǔ)，若進(jìn)行遞補(bǔ)，在達(dá)到筆試和面試最低合格分?jǐn)?shù)線的考生中，按該崗位綜合成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過(guò)2次。

　　（九）公示

　　考察合格人員為擬聘對(duì)象，在岳陽(yáng)市教育體育局門戶網(wǎng)公示7個(gè)工作日。擬聘對(duì)象公示無(wú)異議的，或公示有異議但經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，確定為聘用對(duì)象。

　�。ㄊ�）聘用手續(xù)辦理

　　1.按規(guī)定到人事、編制部門辦理聘用手續(xù)和編制登記手續(xù)，因考生自身原因?qū)е虏荒芗皶r(shí)辦理的，取消聘用資格。

　　2.實(shí)行試用期。試用期按照省委組織部、省委編辦、省人社廳《關(guān)于印發(fā)<湖南省事業(yè)單位崗位管理若干問(wèn)題處理意見(jiàn)>的通知》（湘人社發(fā)〔2019〕10號(hào)）文件執(zhí)行。

　　3.公開(kāi)招聘新進(jìn)人員一律與用人單位簽訂聘用合同，原則上最低服務(wù)年限為五年（包括試用期）。聘用合同須明確最低服務(wù)年限、違約處理辦法等事項(xiàng)。

　　六、其他有關(guān)事項(xiàng)

　　1.應(yīng)聘人員凡未按要求參加從報(bào)名到聘用手續(xù)辦理等任一環(huán)節(jié)的，均視為放棄應(yīng)聘資格。

　　2.公開(kāi)招聘期間，請(qǐng)考生保持通訊暢通，密切關(guān)注岳陽(yáng)市教育體育局門戶網(wǎng)有關(guān)招聘信息，因考生自身原因錯(cuò)過(guò)信息和時(shí)間節(jié)點(diǎn)影響招聘的，由考生自行承擔(dān)責(zé)任。

　　3.本次公開(kāi)招聘不指定參考書(shū)籍，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　4.嚴(yán)格查處違紀(jì)違規(guī)行為。對(duì)各種形式、各個(gè)環(huán)節(jié)的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定 》（人社部令第35號(hào)）等有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅查處。

　　5.咨詢電話：0730-8805995（岳陽(yáng)市教育體育局人事科）

　　監(jiān)督電話：0730-8805797（岳陽(yáng)市教育體育局機(jī)關(guān)紀(jì)委）

　　附件：

　　1.2023年岳陽(yáng)市教體局直屬學(xué)校公開(kāi)招聘教師崗位表.docx

　　2.湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄.xlsx

　　本公告及附件由岳陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局、岳陽(yáng)市教育體育局負(fù)責(zé)解釋。

　　岳陽(yáng)市教育體育局

　　2022年8月4日