五、面試人選資格確認(rèn) 省級(jí)公務(wù)員主管部門原則上按照進(jìn)入筆試最低合格分?jǐn)?shù)線報(bào)考人數(shù)與各招錄單位申報(bào)的計(jì)劃錄用人數(shù)3:1比例確定進(jìn)入面試人選。 通過筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)與計(jì)劃錄用人數(shù)比例未達(dá)到規(guī)定面試比例的招考職位,需縮減或合并招錄計(jì)劃?s減或合并后仍達(dá)不到規(guī)定比例的,經(jīng)省級(jí)公務(wù)員主管部門批準(zhǔn),可適當(dāng)調(diào)整開考比例。 面試人選根據(jù)筆試總成績(jī)由高到低順序確定,并在網(wǎng)上統(tǒng)一公示。若最后一名筆試總成績(jī)出現(xiàn)并列,則相應(yīng)擴(kuò)大進(jìn)入面試人選數(shù)量。筆試單科成績(jī)?yōu)榱惴只虻陀诠P試最低合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員,不能進(jìn)入面試。 對(duì)進(jìn)入面試人選進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)時(shí),各招錄單位根據(jù)報(bào)考人員筆試時(shí)提供的照片及相關(guān)信息,核查報(bào)考人員提供的身份證、筆試準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表及崗位需求的其它證書材料,需要學(xué)歷認(rèn)證的需提供省級(jí)以上教育部門出具的學(xué)歷認(rèn)證書,報(bào)考人員應(yīng)按照各招錄單位要求,在指定時(shí)間提供規(guī)定材料,積極配合現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)工作。以項(xiàng)目生和退役大學(xué)生士兵身份報(bào)考定向崗位的人員,以及以項(xiàng)目生身份報(bào)考2017年應(yīng)屆畢業(yè)生崗位的人員,需按照省項(xiàng)目生主管部門和省征兵辦的要求,提供相應(yīng)材料,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)先行參加上述主管部門的資格審查,審查合格后方可持有效證明,參加各招錄單位組織的現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)工作。在職的報(bào)考人員,必須開具所在單位同意報(bào)考的書面證明。凡提供主要信息不實(shí)的,取消報(bào)考人員參加面試的資格。 六、面試、體檢和考察 面試成績(jī)按百分計(jì),低于60分者不予錄用。 考試總成績(jī)按百分計(jì)?荚嚳偝煽(jī)=筆試總成績(jī)×70%+面試成績(jī)×30%。根據(jù)考試總成績(jī)按照?qǐng)?bào)考人員與招考職位1:1的比例由高分到低分確定體檢、考察人員名單。若考試總成績(jī)相同,分別依次以行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)、面試成績(jī)的高低順序確定體檢、考察人選。 體檢工作由市(地)以上公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施,在市(地)級(jí)以上綜合醫(yī)院嚴(yán)格按照公務(wù)員體檢有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。體檢合格者由用人單位嚴(yán)格按照考察標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)定程序進(jìn)行考察。體檢或考察不合格者不予錄用。 七、公示和錄用審批 對(duì)確定的擬錄用人選,由市(地)以上公務(wù)員主管部門按規(guī)定進(jìn)行錄用前公示,公示期為7日。經(jīng)公示無異議的,由各市(地)公務(wù)員主管部門按歸口管理原則分別向省級(jí)公務(wù)員主管部門報(bào)送擬錄用人員名單,經(jīng)批準(zhǔn)后方可辦理錄用手續(xù)。 本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。公共科目筆試科目考試范圍以《中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)2017年度考試錄用公務(wù)員公共科目考試大綱》為參考。目前社會(huì)上出現(xiàn)的假借公務(wù)員考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。 點(diǎn)擊下載>>>2017黑龍江公務(wù)員考試職位表
中共黑龍江省委組織部
黑龍江省人力資源和社會(huì)保障廳
黑龍江省公務(wù)員局
2017年3月1日
|