2017年河南公務員考試正式啟動。今年公告相較往年，發(fā)布時間和報名時間之間間隔縮短，時間緊迫，考生們此時需快速精準出手，完成報名前最重要的一項任務：挑選職位。國家公務員考試網(wǎng)（http://www.kds100.com）在此對整個職位表進行深入分析，希望能助各位考生一臂之力，打贏省考決戰(zhàn)第一仗——“報得好”。

2017河南公務員考試共計劃招錄公務員(含參照公務員法管理單位工作人員)5418人、涵蓋省直機關(guān)單位、省轄市、省直管縣(市)等單位，雖然相較2016年的6123人減少了705人，但由于人民警察崗位單獨發(fā)布，公告招錄人數(shù)921人，即全省共招錄總計6339人，總體來說比2016年招錄的6123人仍高出了216人，依舊創(chuàng)下了歷年新高。

從近8年河南省考招錄情況來看，今年的招錄人數(shù)達到了最高值，幾乎是2010年的三倍之多，2010年—2011年兩年間保持在兩千左右，2012—2014年保持在四千以上，而2015年一躍至六千以上，呈現(xiàn)出逐步走高趨勢，一方面說明河南考試招錄公務員考政策已經(jīng)趨于穩(wěn)定，另一方面，河南各級機關(guān)的人才需求量也在不斷增加，盡管考試信息發(fā)布較晚，但考生們成功的機會卻大大增加，這對于考生來說是絕對的利好消息。

一、文秘類、法律類較熱門
    本次考試招錄囊括了理工科、文史類、藝術(shù)等各種專業(yè)，涵蓋面廣，其中招錄法律類、計算機類、文秘類、財會金融類的崗位最多，有543個職位需要文秘類人才，542個職位需要法律類人才，熱度之高令其他專業(yè)難以匹敵。

二、本科學歷是招錄主體
    2017年河南公務員考試招錄職位數(shù)共3317個，其中有76.2%的職位要求考生為本科及以上學歷，共招錄人數(shù)為4158人，占總招錄人數(shù)的76.8%，而且相較2016年要求本科及以上學歷的招錄人數(shù)占比有所上升，可見，本科及以上學歷仍然是河南公務員考試招錄的主體。此外，要求為碩、博研究生學歷的職位個數(shù)和招考人數(shù)均稍微有所上升。

三、九成以上職位不限制工作經(jīng)歷
    本次考試有3115個職位不限制基層工作經(jīng)歷，占總職位數(shù)的93.9%，有5078個名額不限制基層工作經(jīng)歷，占總?cè)藬?shù)的93.7%，有一部分職位對工作經(jīng)歷進行了專業(yè)化、層次化要求，有些職位要求必須是取得法律職業(yè)資格證書A證，或者要求錄用后在工作崗位上滿5年等，因此考生們在報考時要仔細看清楚具體要求，不符合條件就果斷放手，以免誤報。

四、關(guān)注具體信息
　　本次考試招錄的職位表相對簡潔、易懂，但是考生們一定要留心最后兩列，即“其他條件”和“備注”，這兩列信息量較大，“其他條件”這一欄里涵蓋了政治面貌、職業(yè)能力資格、語言能力、性別、戶籍等各種具體要求，而“備注”一欄則更為詳細地對崗位進行描述、羅列考生需要注意的事項，比如要加試寫作、需要參加體能測試等，考生們對于這些情況要進行深入了解，正視自己的職業(yè)生涯。

公考界有句俗語“考得好不如報得好”，可見正確選擇的重要性，在此，國家公務員考試網(wǎng)提醒大家，一定要慎重對待職位選擇。

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